• Hem
• Arbetslivsguiden
• Arbetarskydd

Arbetarskydd

Arbetarskyddet är en av arbetshälsans byggklossar för med hjälp av arbetarskyddsnormer, och -avtal upprätthålls, främjas och vid behov förbättras individens välbefinnande i arbetet. Utgångspunkten är att arbetshälsan beaktas i den normala vardagen på arbetsplatserna. Att utreda och bedöma faror är en väsentlig del av arbetarskyddet.

Ansvaret i fråga om hälsa och säkerhet i arbetet ligger på arbetsgivaren, men var och en kan delta i och påverka behandlingen av arbetarskyddsärenden i samarbetet inom arbetarskyddet.

Samarbetet inom arbetarskyddet

Syftet med samarbetet inom arbetarskyddet är att göra arbetet och arbetsmiljön hälsosammare och säkrare samt göra det möjligt för personalen att delta i och påverka behandlingen av ärenden som har att göra med hälsa och säkerhet på arbetsplatsen.

Parterna i samarbetet inom arbetarskyddet

Arbetarskyddsfullmäktige och arbetarskyddskommissionen verkar som representanter för arbetstagarna. Varje daghem, skola eller läroinrättning har inte nödvändigtvis en arbetarskyddsfullmäktig eller -kommission men det har varje arbetsgivare. Ta reda på vem som är arbetarskyddsfullmäktig för din arbetsplats.

Arbetarskyddschefen verkar som arbetsgivarens representant i samarbetet inom arbetarskyddet.

Anmäl brister i dina arbetsförhållanden

Eftersom arbetarskydd är ett samspel är det din skyldighet att anmäla brister i arbetsförhållandena om du upptäcker sådana. OAJ har utarbetat en färdig blankett för arbetarskyddsanmälan som du kan ladda ner nedan.

Med blanketten kan du till exempel anmäla fel eller brister i maskiner eller anläggningar eller situationer och omständigheter som hänger samman med överbelastning och som kan orsaka skada eller fara för hälsan eller säkerheten.